Future Skills Convention - Fraunhofer FIT

Die Future Skills Convention 2025 - was für ein Event!

Mit knapp 100 Teilnehmenden konnten wir am 3. Juli 2025 zum ersten Mal die Future Skills Convention 2025 im Schloss Birlinghoven durchführen. Wir blicken zurück auf spannende Keynotes, praktische Workshops und ganz viele Möglichkeiten zum Austausch und Diskutieren.

Und es gibt gute Neuigkeiten: Die Future Skills Convention geht in die 2. Runde! Am 11. Juni 2026 haben Sie erneut die Möglichkeit, Kompetenzen für die Arbeitswelt von morgen aufzubauen.

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Zukunftskompetenzen erleben und gestalten!

In einer sich rasant verändernden Arbeitswelt sind Zukunftskompetenzen der Schlüssel zum Erfolg. Digitale Fähigkeiten, kritisches Denken, Innovationskraft und Resilienz helfen Unternehmen, sich in dynamischen Märkten zu behaupten und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden zu fördern.

Unsere praxisnahe Future Skills Convention 2025 bietet Ihnen die Möglichkeit, genau diese essenziellen Kompetenzen zu entwickeln – durch interaktive Formate, Expertenwissen und praxisnahe Einblicke.

Die Future Skills Convention richtet sich an Fach- und Führungskräfte und bietet Informationen über die neuesten Entwicklungen im Bereich der Zukunftskompetenzen und deren Anwendung im beruflichen Umfeld. Die Tagung umfasst Vorträge und Deep Dive Sessions zu entscheidenden Future-Skill-Themen wie KI, Nachhaltigkeit oder Kommunikation. Ergänzt wird das Programm durch Messestände zur beruflichen Weiterbildung in Future Skills und zu praxisnahen Anwendungsbeispielen.

Future Skills Challenge – Ihre Herausforderung als Innovationstreiber

Ein besonderes Highlight der Convention ist die Future Skills Challenge, bei der wir Ihre technologischen oder organisatorischen Herausforderungen als Chance für innovative Lösungen begreifen. Reichen Sie Ihre Challenge ein, profitieren Sie von Expertenwissen und erhalten Sie die Möglichkeit, mit praxistauglichen Ansätzen die Zukunft aktiv mitzugestalten.

Jede Einreichung wird mit dem Future Skills Award gewürdigt. Mit Ihrer Anmeldung zur Future Skills Convention 2025 sichern Sie sich die Teilnahme an der Challenge – senden Sie uns Ihre Herausforderung bis zum 24. Juni!

Rezertifizierung »Usability Engineer«

Mit der Teilnahme an der Veranstaltung ist eine Rezertifizierung des Fraunhofer-Zertifikats »Usability Engineer« möglich. Weitere Informationen dazu finden Sie im Anmeldeformular.

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Agenda

Donnerstag, 3. Juli 2025

Uhrzeit	Agenda
08:30 Uhr	Check-In & Besichtigung der Messestände
09:00 Uhr	Beginn der Veranstaltung & Begrüßung Prof. Dr. Britta Essing Leitung Human-Centered Engineering & Design Prof. Dr. Max Leitterstorf Bürgermeister Sankt Augustin Björn Franken MdL, Vorsitzender der Enquetekommission KI, Digitalpolitischer Sprecher, Beauftragter für Industrie und produzierendes, mittelständisches Gewerbe
10:00 Uhr	Keynote 1: Wenn KI alles kann – was muss der Mensch noch lernen? Prof. Dr. Constance Richter Studiendekanin Human Centricity, Hochschule Aalen
10:45 Uhr	Keynote 2: Generative KI wirksam in Unternehmen einführen Dr. Arne Dieckmann Selbstständiger Berater für Experience Design & Führung
11:30 Uhr	Preisverleihung »Future Skills Award«
11:45 Uhr	Besichtigung der Messestände & Mittagspause mit Imbiss
13:00 Uhr	Deep Dive Sessions - Slot 1 Human-AI Teaming: KI als mein neuer Arbeitskollege? Erweiterte Realität & Metaverse: Wie Unternehmen profitieren können – Anwendungsfelder und Praxisbeispiele des Industrial Metaverse Szenariobasierte Lösungsentwicklung mit GenAI Innovationsgestaltung mit Design Thinking Fail Fast – Prototyping für rechtzeitiges Feedback Prompting-Crashkurs: Wie Sie gute Ergebnisse mit generativer KI erzielen Erfolgsfaktor Resilienz: Sich selbst führen in herausfordernden Zeiten Consumer Innovation Lab: Möglichkeiten der menschzentrierten Innovationen mit Hilfe von Living Labs
14:40 Uhr	Kaffeepause
15:10 Uhr	Deep Dive Sessions - Slot 2 Siehe Slot 1
16:50 Uhr	Gemeinsame Abschluss-Session
17:20 Uhr	Ausklang & Netzwerken bei Getränken und Snacks

Future Skills Challenge

Fordern Sie unsere Future Skills heraus!

Ihr Unternehmen oder Ihre Branche stehen vor einer dringlichen technologischen Herausforderung, aber die richtige Lösung fehlt noch? Genau diese Herausforderungen suchen wir beim Fraunhofer FIT!

Die Future Skills Challenge sieht Ihre Herausforderung als Chance, um für die Wirtschaft relevante Lösungen zu finden und prämiert darum jede Einreichung mit dem Future Skills Award. Mit Ihrer Anmeldung bei der Future Skills Convention 2025 erhalten Sie die Möglichkeit zur Einreichung - senden Sie uns bis zum 24. Juni Ihre Herausforderung!

Die Verleihung der Future Skills Awards findet bei der Future Skills Convention 2025 am 3. Juli im Fraunhofer Institutszentrum Schloss Birlinghoven (Sankt Augustin) statt.

Everyone's a winner!

1. Preis: Lösungswege mit Fraunhofer entwickeln

Der erste Preis bietet Unternehmen die Chance, im Rahmen einer geförderten Zusammenarbeit mit Fraunhofer-Expert:innen maßgeschneiderte Lösungen für ihre Fragestellung zu entwickeln.

2. und 3. Preis: Unternehmensspezifisches Curriculum für KI-Kompetenz

Der zweite und dritte Preis beinhaltet eine maßgeschneiderte Analyse des Schulungs- und Handlungsbedarfs im Kontext des AI Acts durch Fraunhofer Expertinnen und Experten. Denn ab dem 2. Februar 2025 müssen Unternehmen, die KI-Systeme nutzen, sicherstellen, dass ihre Mitarbeitenden ausreichend geschult sind.

Individuelles Gesprächsangebot für alle Teilnehmenden

Alle Unternehmen, die uns ihre Herausforderung eingereicht haben, erhalten einen individuellen und unverbindlichen Gesprächstermin im Rahmen der Fraunhofer FIT Business Sprechstunde. Dabei stehen Ihnen erfahrene Fraunhofer Expertinnen und Experten für eine gezielte Analyse und fachkundige Empfehlungen zur Verfügung.

Jetzt einreichen & Zukunft gestalten!

Keynotes

Wenn KI alles kann – was muss der Mensch noch lernen?

Prof. Dr. Constance Richter, Studiendekanin Human Centricity, Hochschule Aalen

Künstliche Intelligenz übernimmt zunehmend Routineaufgaben – und verändert damit die Anforderungen an Wissen und Kompetenzen grundlegend. Doch wie reagieren wir darauf? Welche Fähigkeiten bleiben für Fachkräfte essenziell? Und warum fällt es uns oft schwer, KI sinnvoll in Bildungs- und Arbeitskontexte zu integrieren? Diese Keynote beleuchtet, wie sich Weiterbildungsformate und -methoden verändern können – und müssen. Welche Kompetenzen verlieren an Bedeutung, welche gewinnen an Relevanz? Und wie können und müssen wir auf diese Entwicklungen reagieren?

Prof. Dr. Constance Richter ist Studiendekanin und Gründerin des Studienbereichs Human Centricity an der Hochschule Aalen. Sie entwickelt innovative Lehrkonzepte, die Künstliche Intelligenz und nutzerzentrierte Gestaltung verbinden. Ihre Forschungsschwerpunkte liegen an der Schnittstelle von Design, Technologie und Didaktik. Zuvor promovierte sie im Bereich E-Learning und beschäftigt sich intensiv mit der Frage, wie KI die Lehre verändert – und welche Kompetenzen Studierende in Zukunft wirklich brauchen.

Generative KI wirksam in Unternehmen einführen

Dr. Arne Dieckmann, selbstständiger Berater Experience Design & Führung

Die Integration generativer KI in den Arbeitsalltag verspricht viel Potential und ist gleichzeitig eine große Herausforderung. Die Hoffnung der höheren Produktivität und Effizienz steht den Risiken der Entmenschlichung, Abhängigkeit und Dequalifizierung gegenüber. Die Keynote beleuchtet diese Aspekte basierend auf Erfahrungen bei der großflächigen Einführung von KI-Plattformen in Unternehmen. Insbesondere wird darauf eingegangen, wie das Nutzererlebnis und die Nutzbarkeit evaluiert und durch menschzentrierte Design-Methoden schrittweise optimiert werden können.

Dr. Arne Dieckmann ist seit April 2025 selbstständiger Berater für die Gestaltung wirksamer Führung basierend auf Prinzipien des Experience Designs. Zuvor war er 11 Jahre in Experten- und Führungspositionen in der IT-Branche tätig, zuletzt verantwortlich für den Bereich Experience Design bei Bayer Pharmaceuticals IT. Sein wissenschaftlicher Hintergrund schließt eine Promotion in Chemie und Forschungsstipendien in England und den USA ein.

Deep Dive Sessions

Rezertifizierung »Usability Engineer«

Mit der Teilnahme an der Veranstaltung ist eine Rezertifizierung für den »Usability Engineer« möglich. Die Veranstaltung ist für die Rezertifizierung anrechenbar, wenn Sie beide Keynotes am Vormittag besuchen und an zwei der folgenden Deep Dive Sessions teilnehmen:

Human-AI Teaming: KI als mein neuer Arbeitskollege?
Szenariobasierte Lösungsentwicklung mit GenAI
Innovationsgestaltung mit Design Thinking
Fail Fast – Prototyping für rechtzeitiges Feedback

Für die Rezertifierung ist eine separate Anmeldung bei der Personenzertifizierungsstelle nötig. Weitere Informationen dazu finden Sie im Registrierungsformular.

Human-AI Teaming: KI als mein neuer Arbeitskollege?

Künstliche Intelligenz verändert unsere Arbeitswelt grundlegend, und die Fähigkeit, effektiv mit KI-Systemen zusammenzuarbeiten, wird immer wichtiger. In diesem Workshop lernen Sie, die Stärken von Menschen und Generativer KI so zu kombinieren, dass neue, innovative Arbeitsweisen entstehen. Durch interaktive Übungen erfahren Sie, wie eine produktive Zusammenarbeit zwischen Mensch und KI gestaltet werden kann, um alltägliche Herausforderungen im Arbeitskontext zu meistern. Der Workshop bietet Ihnen wertvolle Einblicke in die Potenziale und Herausforderungen der Mensch-KI-Interaktion und vermittelt wichtige Fähigkeiten für die Zukunft. Entdecken Sie, wie Mensch und Maschine zusammenarbeiten können, um die Arbeitswelt von morgen zu gestalten!

Peter Hunkirchen leitet die Gruppe Usability Engineering & User Experience Design und ist verantwortlich für das Business Development der Abteilung Human-Centered Engineering & Design am Fraunhofer FIT. Seit über 20 Jahren begleitet er Organisationen in der Gestaltung interaktiver Systeme – als Berater, Trainer und Projektleiter mit Fokus auf nutzerzentrierte Innovation. Seine Expertise bringt er in verschiedenen Fachgremien und Initiativen rund um Usability Engineering ein. Aktuell beschäftigt er sich intensiv mit dem Einsatz von Generativer KI zur Unterstützung von UX-Prozessen und Human-AI-Teaming – insbesondere im Zusammenspiel von Mensch, Gestaltungsmethodik und KI-Agenten.

Erweiterte Realität & Metaverse: Wie Unternehmen profitieren können – Anwendungsfelder und Praxisbeispiele des Industrial Metaverse

Die Session beleuchtet die transformative Kraft von Extended Reality (XR) und des Metaverse für die Industrie. Teilnehmende erhalten praktische Einblicke in aktuelle Entwicklungen und Technologien, die das Industrial Metaverse prägen und erfahren, wie Unternehmen diese nutzen können, um betriebliche Prozesse zu optimieren, Innovationen zu fördern und neue Geschäftsfelder zu erschließen.

Anhand konkreter Praxisbeispiele und Fallstudien wird aufgezeigt, wie AR und das Metaverse die digitale Transformation in unterschiedlichen Branchen vorantreiben. Von der Wartung und Schulung bis hin zur Produktentwicklung und kollaborativen Arbeitsumgebungen – die Session demonstriert, wie immersive Technologien zur Steigerung von Effizienz und Wettbewerbsfähigkeit in verschiedenen Anwendungsbereichen beitragen können. Ziel ist es, Fach- und Führungskräften aus verschiedenen Industrien praxisnahe Werkzeuge und Strategien an die Hand zu geben, mit denen sie das Potenzial des Industrial Metaverse für ihre eigenen Unternehmen erkennen und ausschöpfen können.

Florian Buchholz ist wissenschaftlicher Mitarbeiter in der Gruppe „Mixed und Augmented Reality Solutions“ am Fraunhofer FIT und Doktorand am Promotionszentrum Angewandte Informatik der Hochschule RheinMain. Er studierte Lehramt für Grundschulen an der TU Braunschweig mit einem Master of Education und Medieninformatik an der Hochschule Bremen mit einem Bachelor of Science als Abschluss. Dort beschäftigte er sich intensiv mit dem Thema Virtual und Augmented Reality. Am FIT befasst er sich unter anderem mit kollaborativen Lernumgebungen in der Mixed Reality.

Szenariobasierte Lösungsentwicklung mit GenAI

In diesem interaktiven Workshop führen wir Sie in ein praxisnahes Szenario eingeführt, das auf einem spezifischen Aufgabenkontext basiert. Ziel ist es, mittels kontextspezifischer Daten und Anwendungsszenarien Lösungsansätze unter Einsatz von Generativer KI zu entwickeln. Dies können zum Beispiel chatbasierte Gen-AI-Technologien im User-Interface oder autonom agierende Agenten sein, die eigenständig bestimmte Teilaufgaben erledigen. Sie entwickeln dabei Ideen, wie diese Technologien integriert werden können, um den Aufgabenfluss zu optimieren und die Aufgabenerfordernisse zu erfüllen. Abschließend werden die erarbeiteten Lösungsansätze vorgestellt und reflektiert.

Marisa Koopmann ist seit Anfang 2024 im Bereich Usability-Engineering & UX Design der Abteilung HCED tätig. 2023 schloss sie ihren Master in Usability Engineering ab und verfügt über umfassende Erfahrung in der Planung, Durchführung und Auswertung von Usability-Tests, die zur Verbesserung der Gebrauchstauglichkeit verschiedener Produkte beigetragen haben.

Dennis Paul ist Mitarbeiter des Bereichs Usability & User Experience (UX) Design der Abteilung Human-Centered Engineering & Design (HCED) am Fraunhofer-Institut FIT. Als Usability-Engineer und M.Sc. Psychologie beschäftigt er sich mit der Gebrauchstauglichkeit interaktiver Systeme, insbesondere im Bereich Arbeit und Gesundheit.

Innovationsgestaltung mit Design Thinking

Mit Design Thinking gelangen Sie strukturierter und zielgerichteter zu innovativen Lösungen, neuen Services oder Produkten, die begeistern. In dieser Session erhalten Sie anhand von praktischen Übungen einen Einblick in die Anwendung von menschzentrierten Methoden aus dem Design Thinking und erfahren, wie Sie innovative Ideen anstoßen und Teams zur Zusammenarbeit anregen können. Lassen Sie sich inspirieren und heben Sie Ihre Innovationsgestaltung auf das nächste Level!

Lina Mebus ist wissenschaftliche Mitarbeiterin am Fraunhofer FIT mit Fokus auf Human-Centered Design, Co-Design und Service Design. Sie leitet Workshops zu Design Thinking und Citizen Science und arbeitet mit menschzentrierten Innovationsmethoden. Ihr Forschungsschwerpunkt liegt auf der Schnittstelle von Technologisierung der Arbeit von Hospizvereinen. Zuvor war sie als User Experience Manager im B2B und als User Interface Gestalterin in Digitalisierungsprojekten von Behördengängen beschäftigt. Neben ihrer Forschung ist sie Gastdozentin an der Köln International School of Design, engagiert sich ehrenamtlich als ausgebildete Sterbebegleiterin und ist Mitglied der COST Working Group für interdisziplinäre Forschungskooperationen.

Dr. Marc Jentsch leitet das Team »Innovation Engineering« am Fraunhofer-Institut für Angewandte Informationstechnik FIT. Er arbeitet in den Bereichen Menschzentrierte Gestaltung, Design Thinking, Innovationsentwicklung und Projektmanagement sowohl in (inter-)nationalen Forschungsprojekten als auch in durch die Privatwirtschaft finanzierten Auftragsforschungsprojekten. Er hat Projektkonsortien auf europäischer und nationaler Ebene geführt und verfügt über mehr als 16 Jahre Berufserfahrung im Bereich geförderter Projekte: Sowohl inhaltlich - vor allem User Research, Ideation, Prototyping und Evaluierung - als auch im Projektmanagement. Marc Jentsch hat ein Diplom in Geoinformatik der Universität Münster und eine Promotion in Informatik der RWTH Aachen erworben. Er ist zertifizierter Projektmanager (PMP), OMG-zertifizierter UML Professional und TÜV-zertifizierter Usability Engineer.

Fail Fast – Prototyping für rechtzeitiges Feedback

In der Welt der menschzentrierten Gestaltung ist »Fail Fast« ein zentrales Prinzip. Es ermutigt uns, frühzeitig Feedback von Nutzergruppen einzuholen, um wertvolle Erkenntnisse während der Konzeption zu gewinnen und Anpassungen rechtzeitig vornehmen zu können. Prototypen sind der Schlüssel zu diesem Prozess: Sie bieten eine greifbare Möglichkeit, Ideen zu visualisieren und zu testen – sei es für digitale Produkte, haptische Lösungen oder innovative Dienstleistungen.

In diesem Workshop erhalten Sie einen Eindruck davon, wie Sie Prototypen effektiv einsetzen können, um Ihre Konzepte schnell zu visualisieren und wertvolles Nutzerfeedback zu gewinnen.

Gennet Beer ist wissenschaftliche Mitarbeiterin im Bereich Innovation Engineering der Abteilung Human-Centered Engineering & Design (HCED) am Fraunhofer FIT. Hier ist sie seit ihrem Masterabschluss im Experimentellen Design, den sie an der Hochschule für Bildende Künste Hamburg abgeschlossen hat, tätig. Ihre Fachgebiete umfassen menschzentriertes Design, innovative Methoden, kreative Lösungsfindung und User Experience.

Lisa Schlömer arbeitet am Fraunhofer FIT in der Abteilung Human-Centered Engineering & Design und ist in den Themenbereichen Innovation Engineering, Digitalisierung & Nachhaltigkeit sowie User Experience Design tätig. Seit ihrem Studium der Wirtschaftsinformatik beschäftigt sie sich mit der menschzentrierten Entwicklung und Optimierung digitaler Anwendungen und Prozesse. Ihr Schwerpunkt liegt auf der digitalen Transformation sowie der Entwicklung innovativer Lösungsansätze. Ihre Expertise umfasst die Anwendung von Design Thinking und Usability-Testing-Methoden sowie das agile Projektmanagement.

Prompting-Crashkurs: Wie Sie gute Ergebnisse mit generativer KI erzielen

Der richtige Umgang mit GenAI kann eine wesentliche Hilfe in vielen Alltags- und Arbeitssituationen sein. In diesem Deep Dive tauchen Sie in die Grundlagen des Prompt Designs ein und lernen, wie Sie effektive, klare und zielführende Eingaben erstellen. Wir zeigen Ihnen Best Practices, häufige Fehlerquellen und erläutern die Herausforderungen von Halluzinationen in KI-Systemen. Lassen Sie sich inspirieren von Praxisbeispielen und entdecken Sie die strategischen Vorteile, die Ihnen ein gezielter Einsatz von KI bieten kann. Es sind keine Vorkenntnisse notwendig!

Alexander Schneider ist Experte für den praktischen Einsatz von Technologie-basierten Lösungen im Mittelstand. Seit Jahren informiert er KMU über neue Technologien wie (Generative) KI, Datenräume oder Digitale Zwillinge und entwickelt in Digitalisierungsprojekten bedarfsorientierte Herangehensweisen. Er unterstützt Unternehmen bei der Erstellung von effektiven Prompts und individuellen KI-Workflows, die unter anderem beim CSRD-Reporting, bei der Prozessanalyse oder beim Datenaustausch gewinnbringend eingesetzt werden.

Erfolgsfaktor Resilienz: Sich selbst führen in herausfordernden Zeiten

Kennen Sie das? Ständig gibt es neue Informationen, jeden Tag bricht eine neue Flut von E-Mails, Teams- und LinkedIn-Nachrichten herein, die Themen verändern sich schnell und damit auch die (beruflichen) Anforderungen. Oder ein Schicksalsschlag belastet Ihr eigenes Leben plötzlich ungewöhnlich stark, was sich natürlich auch auf das berufliche Leben auswirkt.

Den erfolgreichen Umgang mit Stress in einer immer digitaler werdenden Welt und die Fähigkeit auch nach Rückschlägen weiterzumachen, also resilient zu sein, verstehen wir als wichtigen »Future Skill«.

Diese Session vermittelt nicht nur fundierte Hintergründe zum Thema Resilienz und mentale Gesundheit, sondern auch praxisnahe Strategien für eine gesunde Selbstführung. Sie erhalten einen Einblick, wie Sie starten können, Ihre eigene Resilienzfähigkeit zu stärken. Tauschen Sie sich über erprobte Ansätze und praktische Übungen aus, um Überlastung zu reduzieren und Ihr persönliches Gleichgewicht zu bewahren.

Sabine Stoverock ist Wirtschaftspsychologin (M.A.) und zertifizierte systemische Beraterin (DGSF). Nach gut zehn Jahren Tätigkeit als Beraterin, Trainerin und Coach in verschiedenen Branchen leitet sie seit Anfang 2021 die Personal- und Organisationsentwicklung am Fraunhofer FIT. Sie unterstützt Organisationen, Teams und Individuen dabei, sich erfolgreich weiterzuentwickeln. Dazu bringt sie eine große Brandbreite an wirtschaftspsychologischem Fachwissen zu Themen wie Change, Kommunikation und (Selbst-)Führung mit.

Consumer Innovation Lab: Möglichkeiten der menschzentrierten Innovationen mit Hilfe von Living Labs

Dieser Workshop stellt die Potenziale von Living Labs in der Industrie und Forschung dar. Das Consumer Innovation Lab des Fraunhofer FIT und der Hochschule Bonn-Rhein-Sieg (HBRS) ermöglicht es, Risiken frühzeitig zu erkennen und menschzentrierte Innovationen erfolgreich zu gestalten.

Anhand aktueller Praxisbeispiele stellen wir vor, wie man mittels praktischer Methoden das sozio-technische Zusammenspiel und die Herausforderungen komplexer Infrastrukturen im Nutzungskontext untersucht. Erfahren Sie, wie Nutzerverhalten direkt im Alltag analysiert, Aneignungsphasen auf Stolpersteine untersucht und dadurch Produkte nachhaltig optimiert werden können. Teilnehmende erhalten einen Überblick über wertvolle Strategien und Werkzeuge für einen nutzerorientierten Innovationsprozess in realen Testumgebungen.

Samuel Giesbrecht ist seit Mitte 2024 als Usability Engineer in der Abteilung Human-Centered Engineering & Design (HCED) des Fraunhofer-Instituts für Angewandte Informationstechnik FIT tätig. Sein Arbeitsschwerpunkt liegt auf der Betreuung und dem Management der Living-Lab-Haushalte sowie der Durchführung von User Research.

Dominik Pins arbeitet seit 2017 als Usability Engineer und wissenschaftlicher Mitarbeiter in der Abteilung Human-Centered Engineering & Design des Fraunhofer FIT. Seit 2020 arbeitet er in mehreren Living-Lab-Projekten und ist dort maßgeblich für die Betreuung der teilnehmenden Haushalte sowie die Konzeption und Durchführung von Nutzerstudien zuständig. Sein Forschungsschwerpunkt ist im Bereich Verbraucherinformatik, insbesondere im Consumer Empowerment, der Vertrauenswürdigkeit von Technologien sowie Usable Privacy & Security.